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见佟诗韵点头。李先生解释道
“是这样的楚总，我们昨天去了佟总公司，讲述了公司的现状。佟总提议。我们要将固有的机制改掉，将存在的弊端废除。重新建立新的运行体系。以确保公司可以稳固发展，不至于因为落后而被淘汰。”
“你的意思是。公司现在很落后了”
楚立气愤说道。
公司在他手里没有十年也八年了，一直发展的好好的。
同行业的公司不知破产了多少家，他现在还能停留在现在的规模已经很不错。居然还说他落后
李先生笑了笑。“这个落后不是我们说，就能决定的，而是根据市场的需求和变化。我们早先就跟您提议过。公司要进行改革，才能发展壮大。是您一人做大不顾我们的想法，如果公司再这样下去。很可能会面临破产的?宓亍！
“你凭什么这么说”
楚立气的拍了下桌子，竟拿破产威胁他
“公司上个季度的利润表已经出来了。营业利润严重下滑，成本加大。净利润下降了10个百分点，并且还有下滑的趋势。如果您不改革。那么公司下一步做出的决议，就是裁员，减少生产。”
李先生的话说完，其余的几个股东也都附和着说了几句。
“老李说的对啊，我们不能再走老路了。”
“是啊，最近股价跌的厉害，一些零散的投资商，有不少撤资的了。”
“还是得改啊。”
“”
楚立见这些人都站在一条线上，再看利润表上的数据，半天没吭一声。
别人的话他可以不听，但数据不会骗人。
屋内此刻静悄悄的，没有一个人说话吗，都在看着佟诗韵。
佟诗韵看了楚立一眼，开口道“李先生，继续说吧。”
“刚才我说到有一些问题需要佟总做决定。第一，我们认为有些部门可以合并，有些部门需要拆开，公司上的一些办事流程也需要改动，这些需要再具体去商议。”
“第二，我们属于中间商加生产商，但生产只是一小部分，而且投入的成本较多，所以想成立一个单独的研发部门和数据中心，一是为了帮我们解约成本，另一个是为了更好的把我市场。”
“第三，咱们公司有一些女员工，靠着非正常手段坐到现在的位置，很多员工敢怒不敢言，导致有能力的人被埋没，或者丢失人才，所以我希望，可以建立一个完善的绩效规则，杜绝这种现象。”
说到这，李先生停住了，特意看了楚立一眼。
见所有人都看着他，楚立头皮麻了一下，皱起眉头，“你们都看我干什么，又不是我做决策。”
这些老东西，就知道借着这个机会，打小报告。
害死人
别人不敢说话，佟诗韵可不惯着他。
淡淡一笑道“他们看着你，这话自然是对你说的，楚总，有多少人，借着你上位了啊”
当着这么多人的面，被讽刺一句，楚立?宓牧澈臁
死不承认的说道“我是那样的人么，让我发现谁敢以权谋私，我非得把他开了，败坏风气”
佟诗韵点点头，“大家都听到了吧，楚总要以身作则，起表率作用。我今天把话放这了，从今天开始，谁要是能拿出楚总潜规则女员工的证据，那么楚总的股权，全部无条件转让给那个人。公司如果发现某位高层做这种事，直接辞退，永不录用。”
这话刚说出来，下面的股东脸上全都露出笑意。
五双眼睛紧紧盯着楚立身上，好似饿狼发着绿光。
这可是29的股份啊，加起来比他们几个人的和还要高。
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